Facharzt/-ärztin - Urologie Jobs

506 aktuelle Facharzt/-ärztin - Urologie Stellenangebote

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Arzt / Ärztin in Weiterbildung zum Facharzt / Fachärztin - Neurologie (m/w/d)

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbHDüsseldorf

Jander bietet eine umfassende Weiterbildungsermächtigung über 48 Monate. Unsere Mitarbeiter profitieren von hoher Motivation, Flexibilität und Teamfähigkeit, ergänzt durch herausragende Deutschkenntnisse. Zudem erwarten Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem positiven Arbeitsumfeld. Wir garantieren eine leistungsgerechte Vergütung laut den AVR des Deutschen Caritasverbands. Gesundheitsmanagement wird großgeschrieben: Genießen Sie Rabatte für Fitnessstudios und kostenlose Kurse zur Gesundheit. Nutzen Sie auch unsere internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, einschließlich der VKKD Akademie und exklusive Angebote der Zahnimplantat Klinik Düsseldorf für Ihre Karriere.
Betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuung Einkaufsrabatte Vollzeit weitere Benefits
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Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie oder Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Neurologie bzw. eine/n Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Nervenheilkunde

Deutsche Rentenversicherung Bayern SüdRegensburg

Wir suchen einen Arzt (m/w/d) mit abgeschlossenem Studium der Humanmedizin und Approbation, der Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen hat. In unserer 24-monatigen Vollzeitstelle (39 Std./Woche) erwarten dich vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben. Du profitierst von einer attraktiven Vergütung in Entgeltgruppe EG 15 sowie einer Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office fördern deine gesunde Work-Life-Balance. Zusätzlich bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Betriebssportangebote an. Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und die Übernahme von Umzugskosten runden unser attraktives Angebot ab.
Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Weiterbildungsmöglichkeiten Einkaufsrabatte Dringend gesucht Teilzeit weitere Benefits
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Facharzt Urologie - Rehabilitanden / Bereitschaftsdienst (m/w/d)

Kurbetriebsgesellschaft Bad Zwischenahn mbHBad Ahn

Sie haben ein abgeschlossenes Medizinstudium und eine Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Urologie? Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die idealerweise eine Zusatzqualifikation in medikamentöser Tumortherapie besitzt. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit umliegenden Schwerpunktkliniken zusammen und interessieren sich für sozialmedizinische Fragestellungen. Ihre Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Sorgfalt sind uns wichtig. Profitieren Sie von interdisziplinärer Zusammenarbeit, flachen Hierarchien und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten. Zudem bieten wir eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation.
Gutes Betriebsklima Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Familienfreundlich Vollzeit weitere Benefits
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Facharzt für Neurologie (m/w/d) - bis zu 14.000 €/ Monat + Zuschläge

Pacura doc GmbHBerlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt Main, Düsseldorf, Stuttgart, Leipzig, Dortmund, Bremen

Werden Sie Teil unseres Teams als Facharzt für Neurologie (m/w/d) in Berlin, Hamburg, Frankfurt, Stuttgart oder Nürnberg. Ihr Aufgabenspektrum umfasst diagnostische Verfahren wie EEG, EMG und MRT zur Untersuchung des Nervensystems. Sie erstellen individuelle Behandlungspläne und überwachen den Therapieverlauf bei neurologischen Erkrankungen. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, inklusive Honorareinsätzen sowie Festanstellungen in Voll- oder Teilzeit. Genießen Sie abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Profitieren Sie von einer ausgezeichneten Work-Life-Balance und bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr.
Festanstellung Work-Life-Balance Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Teilzeit weitere Benefits
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Facharzt für Neurologie (m/w/d)

PensionsversicherungsanstaltBad Schallerbach

Verstärken Sie unser Team als Facharzt für Neurologie (m/w/d) in Bad Schallerbach! Nutzen Sie Ihre Expertise in der wachsenden Reha-Medizin und gestalten Sie die Zukunft der Patientenversorgung mit uns – ab sofort!
Work-Life-Balance Dringend gesucht Vollzeit weitere Benefits
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Facharzt für Neurologie (m/w/d)

Rehaklinik Enns GmbHEnns

Gestalten Sie die Zukunft der Neurologie in der Rehaklinik Enns, im Herzen der ältesten Stadt Österreichs. Werden Sie Teil eines engagierten, multiprofessionellen Teams, das Menschen mit neurologischen und pneumologischen Erkrankungen erstklassige Betreuung bietet.
Weiterbildungsmöglichkeiten Teilzeit weitere Benefits
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Facharzt/Fachärztin für Neurologie (m/w/d)

Evangelisches Krankenhaus Wien Gemeinnützige Betriebsgesellschaft m.b.HWien

Suchen Sie eine spannende Herausforderung als Facharzt/Fachärztin für Neurologie (m/w/d)? Bieten Sie umfassende medizinische Betreuung, erstellen Sie präzise Diagnosen und setzen Sie individuelle Therapieziele in einem dynamischen Team – sowohl in Teilzeit als auch Vollzeit.
Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima Teilzeit weitere Benefits
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Fachärztin*/Facharzt* Neurologie

Herz-Jesu Krankenhaus GmbHWien

Join our innovative Therapy Center for Chronic Pain (TCS) as a Specialist Physician in Neurology. We focus on providing expert care for individuals with chronic pain, utilizing advanced methods in our Level 2 Pain Management facility.
Familienfreundlich Jobticket – ÖPNV Dringend gesucht Vollzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Facharzt/-ärztin - Urologie wissen müssen

Facharzt/-ärztin - Urologie Jobs und Stellenangebote

Alles was Sie über den Berufsbereich Facharzt/-ärztin - Urologie wissen müssen

Die Urologie – ein unterschätztes Spielfeld für Neugierige, Quereinsteiger und Mutige

Manchmal frage ich mich, warum die Urologie in Arztkreisen beinahe ein Nischendasein führt. Der Berufsstand gilt als bodenständig, solide, aber selten als cool oder glamourös. Wer denkt schon bei seinem Karrierestart an Blasenkarzinome oder Männergesundheit? Und trotzdem: Für Einsteiger und Wechselwillige liegt hier, im Schatten der großen Fachrichtungen, ein Terrain voller sonst übersehener Chancen. Etwas anspruchsvoll, klar – aber genau das macht die Disziplin letztlich reizvoll.


Alltag zwischen Hightech, Fingerspitzengefühl und direkter Kommunikation

Was viele erst nach dem ersten Tag auf Station verstehen: Urologie ist weit mehr als „Nierengeschichten“ und Prostatakrebs. Der Facharztalltag pendelt zwischen Mikrochirurgie, Sonografie, Tumorboard und Sprechstunde – mal minutenlang konzentriert im OP, dann mitten im humorvollen Aufklärungsgespräch mit einem Patienten, der sich noch nie einer Urologin anvertraut hat. Selten vorhersehbar, oft ein Drahtseilakt. Und ja, manches wird unterschätzt: Der technische Fortschritt sorgt für eine Dynamik, die es in sich hat. Vom robotischen Assistenzsystem bis zur zielgerichteten Antikörpertherapie – stillstehen kann man sich nicht leisten. Wer echten Spaß an Hightech, Teamwork und direkter Patientenkommunikation hat, wird hier nicht enttäuscht.


Ein typischer Arbeitstag? Gibt’s eigentlich nicht, nur wiederkehrende Momente. Präoperative Gespräche am Morgen, dann gewechselt von der Ambulanz in den OP. Kaum denkt man, man habe einen Rhythmus gefunden, ruft die Station. Notfallkatheter? Blasenruptur? „Können Sie mal schnell schauen?“ – Das Urologieleben ist ein Parcours, kein Fließband.


Eigenschaften, die man mitbringen sollte – und was einen wider Erwarten erwartet

Ich gebe zu: Am Anfang hatte ich meine Bedenken. Ist das nicht vor allem Männerheilkunde? Kommt man ohne „dicke Haut“ durch? Die Realität ist facettenreicher. Man braucht vor allem Neugier und eine stabile psychische Verfassung. Denn Urologie ist nah am Menschen – manchmal näher, als einem lieb ist. Kommunikation zählt, Berührungsängste sind fehl am Platz. Wer Diskretion und Humor beherrscht, hat eindeutig einen Vorteil.


Technikbegeisterung schadet natürlich nie – schließlich sitzen bei innovativen Laserverfahren oder Da-Vinci-OPs Urologen meistens mit am Steuer. Aber der Beruf fordert mehr: pragmatisches Denken, Empathie, Routine in schnellen Entscheidungen. Und ständige Lernbereitschaft. Manche Forschungsergebnisse von gestern sind morgen schon überholt – zumindest gefühlt.


Karriere: Weiterbildung, Spezialisierung und manchmal auch Sackgassen

Der Weg zur Facharztbezeichnung führt nicht gerade im Affenzahn. Fünf Weiterbildungsjahre, dazu die Pflichtstationen: stationäre und ambulante Urologie, Notaufnahmen, Tumorzentren. Wer flexibel ist, findet schneller ein passendes Haus. Besonders attraktiv: Die Urologie ist offen für Quereinsteiger aus anderen Fachbereichen – und ja, auch Ärztinnen sind inzwischen häufiger zu sehen. Die gute Nachricht: Wer sich spezialisieren will (onkologische Urologie, Kinderurologie, Andrologie, minimalinvasive Chirurgie), dem stehen viele Türen offen.


Natürlich, nicht in jeder Region prasseln die Stellenangebote auf einen ein. In manchen Bundesländern ist der Wettlauf um Assistenzarztstellen härter, andernorts wird händeringend Personal gesucht. Gerade im ländlichen Raum oder in mittelgroßen Städten sind Einstiegs- und Aufstiegschancen so gut wie lange nicht – sofern man mobil und offen ist (und auf das Großstadtleben verzichten kann).


Gehalt: Zwischen regionalen Unterschieden und realistischen Erwartungen

Beim Geld scheiden sich die Geister. Die Spannweite reicht von tarifgebundenen Einstiegsgehältern in kommunalen Krankenhäusern (für Berufseinsteiger knapp über 5.000 € brutto monatlich) bis zu weit höheren Summen im Spezialsektor oder als angestellter Oberarzt. Wer den Sprung in die Niederlassung wagt, kann mittelfristig nach oben abweichen – aber das eigene Risiko, Verwaltungsaufwand und regionale Konkurrenz wirken hier als natürliche Bremse.


Was unterschätzt wird: In Ost- und Süddeutschland liegen die Startgehälter oft unter Westniveau. Gleichzeitig fehlt dort vielerorts Nachwuchs, was gewisse Verhandlungsvorteile bringt. Ambulante Tätigkeiten, privatärztliche Versorgung oder der Sprung ins Ausland (Stichwort Schweiz oder Skandinavien) eröffnen zusätzliche Verdienstchancen – sofern man dazu bereit ist, die Komfortzone zu verlassen. Aber Vorsicht vor falschen Hoffnungen: Wer glaubt, in der Urologie direkt das große Geld zu machen, wird schnell geerdet. Es braucht Geduld, Leistung und das nötige Quäntchen Glück.


Digitalisierung, Fachkräftemangel, Work-Life-Balance – die neuen Spielregeln

Der Fachbereich Urologie steht, wie kaum eine andere Disziplin, mitten im Strudel des medizinischen Umbruchs. Künstliche Intelligenz in der Bilderkennung, robotisch assistierte Operationen, digitales Patientenmanagement – die Innovationssprünge wachsen mit halsbrecherischer Geschwindigkeit. Das fordert Flexibilität, Lernbereitschaft und manchmal auch Demut. Wer stehenbleibt, wird überholt – ganz einfach.


Aber der wirkliche Wandel ist ein anderer: Die neuen Generationen wollen Familie – nicht nur Arbeit. Kliniken und Praxen reagieren: Jobsharing, Homeoffice bei administrativen Aufgaben, flexible Diensteinteilung. Und ja, das Gespräch über Teilzeitlösungen ist nicht länger ein Karriererisiko. Wer als Berufseinsteiger:in heute eine Stelle sucht, hat mehr Verhandlungsmacht als noch vor fünf Jahren – jedenfalls in vielen Regionen. Zeiten, in denen man 70-Stunden-Wochen als „Normalität“ abnicken musste, liegen – zumindest in der Urologie – allmählich hinter uns. Natürlich gibt’s noch Häuser, in denen sich daran nicht viel geändert hat. Man muss sie nicht nehmen.


Bleibt das Fazit: Wer sich auf das Abenteuer Urologie einlässt, bekommt keinen Spaziergang, aber eine Bandbreite an Möglichkeiten, wie man sie selten findet. Vielseitigkeit, menschliche Nähe, die Lust an Innovation – und überraschenderweise auch eine Prise Selbstironie. Die Urologie mag nie zur glamourösesten Fachrichtung avancieren. Aber, Hand aufs Herz, das Leben als Urolog:in ist ganz bestimmt kein Rohrkrepierer. Eher ein Sprungbrett – für Menschen, die lieber gestalten als verwalten. Wer sich traut, dem schenkt die Urologie vor allem eines: das Gefühl, mittendrin zu sein – in Medizin, Gesellschaft und Technik. Und genau das wird in Zeiten von Wandel und Fachkräftemangel wichtiger, als sich so mancher heute ausmalt.


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