Aufgaben: Individuelle Betreuungsbedarfe ermitteln und den Alltag ganzheitlich gestalten; motorische, sensorische und soziale Fähigkeiten fördern; eng mit Bewohnenden, Angehörigen, Kolleg:innen und ehrenamtlichen Helfer:innen zusammenarbeiten; Betreuungskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen fachlich anleiten.
Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in; idealerweise Erfahrung im geriatrischen Bereich; Kreativität, Aktivität, Freude an abwechslungsreichen Angeboten, Teamgeist, Einfühlungsvermögen, wertschätzende Kommunikation und hohes Engagement.
Benefits: Einspringprämie, gestellte Dienstkleidung, Jobticket, Parkplätze und Tiefgarage, gute Verkehrsanbindung, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die eigene Akademie, betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss, regelmäßige Teamevents, Elterndienste möglich, gemeinsames Frühstücken und Corporate Benefits.
Gutes Betriebsklima
Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundlich
Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket – ÖPNV
Vollzeit
weitere Benefits