Pflegepädagoge Jobs und Stellenangebote

Evangelische Ausbildungsstätte des Münsterlandes für pflegerische Berufe e.V. | Münster
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des theoretischen und praktischen Unterrichts Mitwirkung bei der Curriculumentwicklung Einbringen und Verwirklichen Ihrer pädagogischen Ideen Ansprechpartner für die Kooperationseinrichtungen Erarbeitung, Durchführung, Korrektur und Auswertung von Leistungskontrollen, Erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Hochschulstudium auf Bachelor oder Masterniveau Aufgeschlossene, kompetente und engagierte Person mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Motivation für die Arbeit mit den Auszubildenden und Kooperationspartnern Freude an kreativer Unterrichtsgestaltung.
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KWA Bildungszentrum | München
Unterstützung bei der Begleitung des Genehmigungs- und Anerkennungsverfahrens der Berufsfachschule Pflege und Berufsfachschule Altenpflegehilfe Mitwirkung bei der konzeptionellen und didaktischen Entwicklung der Lern- und Lebenswelt Schule und des Lernorts Praxis Begleitung der Schüler:innen in der theoretischen und praktischen Ausbildung nach dem schulinternen Curriculum Beratung der Schüler:innen und Eltern bzgl. Lernverhalten, Lernstand und Weiterentwicklung Übernahme administrative Aufgaben Vorbereitung und Durchführung von Leistungsnachweisen und Abschlussprüfungen Zusammenarbeit und Mitgestaltung der KWA Fort- und Weiterbildung, Abgeschlossenes Studium zum Pflegepädagogen B.A. Berufspädagogen B.A. oder Medizinpädagoge B.A. oder eine äquivalente Qualifikation.
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Bildungszentrum für Gesundheitsberufe Rems-Murr gGmbH | Winnenden
Eigenverantwortliche organisatorische und pädagogische Leitung eines Ausbildungskurses und Durchführung von theoretischem Unterricht Praxisbegleitung der Auszubildenden (m/w/d) Leistungsüberprüfungen schriftlich, mündlich und praktisch während der Ausbildung Begleitung und Beratung der Auszubildenden in allen Fragen zur individuellen Entwicklung in Theorie und Praxis Ausbau der Zusammenarbeit mit den Ausbildungsträgern Beteiligung am Auswahlverfahren zukünftiger Auszubildender (m/w/d), Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, der bereits abgeschlossene Masterstudiengang im pflegepädagogischen Bereich ist wünschenswert, kann aber nebenberuflich erworben werden und wird gefördert Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Alten-, Kranken- oder Kinderkrankenpflege Erste Berufs- und Unterrichtserfahrung sind wünschenswert Sehr gute pädagogische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Interesse an der Mit- und Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten.
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Bildungszentrum für Gesundheitsberufe Rems-Murr gGmbH | Winnenden bei Stuttgart
Implementation des didaktischen Konzepts Dritter Lernort als Teil der Ausbildung zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann Koordination, Organisation und Betreiben eines Lernlabors samt Simulationspersonenprogramms zur Umsetzung von Skilltraining für Auszubildende des BZG Fortlaufende Erarbeitung und Revision von Skillsunits in Zusammenarbeit mit den am Dritten Lernort beteiligten Lehrpersonen Regelmäßige Evaluation der Lehr-Lern-Arrangements sowie den dazugehörigen Unterrichtsmaterialien Eigenverantwortliche organisatorische und pädagogische Leitung eines Ausbildungskurses und Durchführung von theoretischem Unterricht Praxisbegleitung der Auszubildenden (m/w/d), Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, der bereits abgeschlossene Masterstudiengang im pflegepädagogischen Bereich ist wünschenswert, kann aber nebenberuflich erworben werden und wird gefördert Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Alten-, Kranken- oder Kinderkrankenpflege Berufserfahrung in der Pflegepädagogik, darüber hinaus gehende Expertise im Dritten Lernort, in der Arbeit mit Simulationen oder im Lernlabor sind wünschenswert Die Qualifikation Skilltrainer, Simulationspersonentrainer ist ein zusätzliches Plus Stärken in Organisation und konzeptioneller Arbeit.
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Hilfswerk Niederösterreich Betriebs GmbH | Bezirk Mistelbach und Gänserndorf
Einschlägige Fachausbildung im Bereich der Sozialarbeit, Psychologie, Sonder- und Heilpädagogik oder Pädagogik; Berufserfahrung in der (aufsuchenden) Jugend-/Familienarbeit; Interesse an der Lebenswelt von Jugendlichen bzw. Familien sowie Beratungskompetenz; Psychische und physische Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit sowie Konfliktfähigkeit; Kreativität, Teamfähigkeit, Führerschein B; Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook).
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Hilfswerk Niederösterreich Betriebs GmbH | Poysdorf
Grundvoraussetzung: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z.B. Elementarpädagogik, Hortpädagogik, Pädagogik für Primar- und Sekundarstufe); Erfahrung in der Leitung einer Kinderbetreuungseinrichtung erwünscht; Führerschein B; Freude im Umgang mit Kindern; Kritik- und Konfliktfähigkeit; Organisations- und Planungsgeschick; Flexibilität und Kreativität in organisatorischen und sozialen Belangen; EDV-Kenntnisse (MS Office Paket).
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Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH | Stuttgart
Stellenbeschreibung Gestaltung von innovativen Lernsituationen im Theorieunterricht und im Skills Lab Begleitung und Beratung unserer Auszubildenden als Kursleitung Förderung des Lernprozesses in Bezug auf die fachlichen, sozialen und kommunikativen Kompetenzen unserer Auszubildenden Praxisbegleitung von Auszubildenden sowie Abnahme der staatlichen Prüfungen Umsetzung von Konzepten der generalistischen Pflegeausbildung nach dem Stuttgarter Modell Mitwirkung in Projekten zur Schulentwicklung, Abgeschlossene Berufsausbildung in einem pflegerischen Beruf (z.B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege), idealerweise mit Berufserfahrung Laufendes oder abgeschlossenes Studium der Pflege-, Medizin- oder Berufspädagogik Motivation, Kreativität und Innovationsbereitschaft, um gemeinsam im Team die Pflegeausbildung zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten Freude an der Vermittlung von Wissen und der Begleitung Lernender in den verschiedenen Lernorten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein ausgeprägtes Organisationstalent.
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Starnberger Kliniken GmbH | Starnberg
Planung, Vorbereitung und Durchführung von theoretischem und fachpraktischem Unterricht sowie Leistungskontrollen Betreuung unserer Schüler*innen während der Praxisphasen enge Zusammenarbeit mit unseren Praxispartnern Begleitung und Unterstützung der Schüler*innen bei Lernprozessen und in der Schulgemeinschaft Mitwirkung in der curricularen Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung Mitarbeit in der Weiterentwicklung pädagogisch-didaktischer Konzepte, Abgeschlossene Berufsausbildung in einem pflegerischen Beruf (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege) mit mindestens 1-jähriger Berufserfahrung abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik (Bachelor) oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen Übernahme einer Klassenleitung Motivations- und Überzeugungsvermögen Moderations- und Präsentationskompetenz hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Kreativität sowie Innovationsbereitschaft, die Ausbildung zukunftsorientiert zu gestalten.
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Klinikum Hochrhein GmbH | Waldshut-Tiengen
Eigenständige Planung und Durchführung von theoretischem und praktischen Unterricht in allen Kursen Organisatorische und administrative Leitung eines Kurses Konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der internen und externen Einsatzorte Mitarbeit an der internen Schulentwicklung Beratung, Anleitung und Begleitung unserer Auszubildenden in Theorie und Praxis, Abgeschlossenes Studium der Medizin- oder Pflegepädagogik, idealerweise mit einer vorangegangenen abgeschlossenen Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) (oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen) Wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege Fundierte pädagogische Kenntnisse sowie Unterrichtserfahrung in der Pflegeausbildung Organisations- und Planungsfähigkeit sowie Flexibilität Kommunikatives Geschick und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Auszubildenden Teamorientierte Einstellung gegenüber Kollegen/-innen und Ansprechpartnern/-innen.
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Vivantes Klinikum Spandau | Berlin
Freuen Sie sich auf: Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Wir wünschen uns: Examen der Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege abgeschlossene Praxisanleiter-Qualifikation (min. 300 Stunden oder mind. 200 Stunden, wenn diese bis zum 31.12.2019 erworben wurde) idealerweise Abschluss eines Studiums in der Pflege oder Pädagogik mind. zweijährige Berufserfahrung bisheriges Engagement/Erfahrungen bei der Ausbildung, Anleitung und Betreuung von Auszubildenden sichere EDV-Kenntnisse der im Unternehmen eingeführten Programme ausgeprägtes Organisations-, Kommunikations- und Koordinationsvermögen Bereitschaft zur engagierten Teamarbeit ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative hohe persönliche und soziale Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude und Loyalität Fähigkeit zur Erstellung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Anleitungskonzepten zur Förderung von fachlichen, personalen, sozialen und methodischen Kompetenzen in der Pflege Ihre Aufgaben: Sicherstellung der strukturierten Anleitung Mitverantwortung für das Erreichen der geforderten Anleitungszeiten Mitteilung an die zuständige Bereichspflegeleitung und gemeinsame Einleitung von Korrekturen mit der Führungsebene, wenn ein Nichterreichen der geforderten Praxiszeiten ermittelt wird Unterstützung und Begleitung der im Klinikum tätigen Praxisanleiter/Praxisanleiterinnen bei der didaktisch-fachlichen Vorbereitung der praktischen Lernaufgaben Dokumentation der praktischen Ausbildung und deren statistische Darstellung Organisation, Koordination, Umsetzung und Überwachung der Einsatzplanung aller Auszubildenden in Kooperation mit der Pflegedirektion, Stationspflegeleitung und Praxisanleitern/Praxisanleiterinnen Fachprüfer/in bei praktischen Examen Reflexion der Eignung von Auszubildenden während der Probezeit mit teilfreigestellten Praxisanleitern/Praxisanleiterinnen und berufenen Praxisanleitern/Praxisanleiterinnen sowie die Übermittlung an die erforderliche Stelle Mitwirkung an Praxisanleiterforen, Praxisanleitertreffen und Projektgruppen konzernweit Einberufung und Leitung von Praxisanleiterkonferenzen am Standort und Teilnahme an Projektgruppen Mitwirkung bei allen präqualifizierenden Maßnahmen im Bereich Pflegefachmann/Pflegefachfrau und deren dazugehörigen Berufsbildern auch hinsichtlich der Nachwuchsförderung Mitwirkung bei der Planung und Durchführung der Projektstation Teilnahme am Bewerbungsmanagement Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von standortbezogenen Projekten rund um die Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Freuen Sie sich auf: Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Rahmenbedingungen: Entgelt nach EG 9c TVöD Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit möglich das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten Einstellungsvoraussetzung: Vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
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