Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen Jobs und Stellenangebote
Alles was Sie über den Berufsbereich Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen wissen müssen
Aufgaben Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen
Kaufleute im Gesundheitswesen arbeiten am Computer sowie am Telefon. Sie sind an wechselnden Arbeitsorten tätig, in Büroräumen, an Empfangsschaltern, in Patientenzimmern. Sie verrichten wechselnde Aufgaben - von Konzeptionen bis zur Leistungsabrechnung - und haben Kontakt zu Patienten, Lieferanten, Ärzten/Ärztinnen, Pflege- sowie Hilfspersonal wie auch Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen von Krankenkassen.
Ihre vielfältigen Kontakte erfordern Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit sowie Kontaktbereitschaft. Sorgfältig rechnen sie Leistungen mit den Kostenträgern ab. Patientendaten behandeln sie vertraulich. Kaufmännisches Denken und Verhandlungsgeschick sind etwa erforderlich für die Beschaffung von Materialien zu günstigen Konditionen.
Ihre Tätigkeiten
- Bildschirmarbeit z.B. Statistiken am Computer erstellen
- Arbeit in medizinischen Einrichtungen/Praxen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen, größeren Arztpraxen und bei Krankenkassen
- Arbeit in Büroräumen
- Kundenkontakt z.B. Aufnahmepapiere bearbeiten, Auskünfte erteilen, Patienten beraten
- häufig wechselnde Aufgaben und Arbeitssituationen z.B. zwischen Beratung und Verwaltungstätigkeiten wechseln
- Beachtung vielfältiger Vorschriften und gesetzlicher Vorgaben rechtliche Grundlagen im Gesundheits- und Sozialwesen
- Arbeit im Sitzen
Das Wichtigste in Kürze
Kurzbeschreibung Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen
Was verdient ein Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen?
Das Gehalt von Kaufleuten im Gesundheitswesen variiert je nach Berufserfahrung, Verantwortungsbereich, Region und Arbeitgeber. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung können Berufseinsteiger mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen 2.800 € und 3.000 € rechnen. Mit zunehmender Berufserfahrung, Weiterbildungen und der Übernahme von Leitungs- oder Spezialaufgaben kann das Gehalt auf 3.200 € bis 3.800 € brutto im Monat ansteigen. In besonderen Positionen, z.B. im Management oder bei Zusatzqualifikationen, sind Gehälter von über 4.000 € möglich. Daneben können tarifliche Regelungen und Unternehmensgröße zu weiteren Gehaltsunterschieden führen.
In welchen Branchen arbeitet man als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen?
Kaufleute im Gesundheitswesen sind aufgrund ihrer vielseitigen Qualifikationen in nahezu allen Bereichen des Gesundheitssektors gefragt. Sie finden Beschäftigung in Krankenhäusern, Rehabilitationskliniken, Facharztpraxen, Gemeinschaftspraxen sowie in medizinischen Versorgungszentren und Labors. Auch Alten- und Pflegeheime, Behinderteneinrichtungen und Sozialstationen stellen regelmäßig Kaufleute im Gesundheitswesen ein. Weitere Arbeitgeber sind Krankenkassen, private und gesetzliche Versicherungen sowie Unternehmen aus dem Bereich der Gesundheitsdienstleistungen. Darüber hinaus gibt es Tätigkeitsfelder im Einzelhandel mit Medizinprodukten und bei Anbietern von Rettungsdiensten, die sowohl kaufmännisches als auch organisationstalentiertes Fachpersonal benötigen. Universitätskliniken und größere Verwaltungseinheiten im Gesundheitswesen bieten ebenfalls vielfältige Karrierechancen.
Welche Tätigkeiten führt ein Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen aus?
Die Aufgaben von Kaufleuten im Gesundheitswesen umfassen ein breites Spektrum an kaufmännischen und organisatorischen Tätigkeiten, die das reibungslose Funktionieren von Gesundheitseinrichtungen unterstützen. Dazu gehört das Erfassen, Kodieren und Abrechnen medizinischer Leistungen – insbesondere im Kontakt mit Krankenkassen und anderen Kostenträgern. Kaufleute im Gesundheitswesen bedienen verschiedene Dokumentationssysteme, die für die Abrechnung, Qualitätssicherung und das gesamte Management von großer Bedeutung sind.
Darüber hinaus beteiligen sie sich an der Erstellung und Überwachung von Haushaltsplänen und an der Kalkulation unterschiedlicher Finanzierungsquellen. Sie verantworten die Materialwirtschaft, organisieren die Beschaffung und Verwaltung von medizinischen und nicht-medizinischen Produkten und Dienstleistungen. Weitere zentrale Aufgaben sind das Ermitteln des Bedarfs, die Steuerung von administrativen Abläufen, das Qualitätsmanagement sowie das Schnittstellenmanagement zwischen medizinischem und administrativem Personal. Kaufleute im Gesundheitswesen sorgen somit dafür, dass Abläufe effizient und ressourcenschonend gestaltet werden und stehen als wichtige Ansprechpartner für Patienten, Mitarbeitende und externe Partner zur Verfügung.
