Forensische/r Psychologe/Psychologin Jobs

55 aktuelle Forensische/r Psychologe/Psychologin Stellenangebote

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Oberarzt (gn*) Psychiatrie und Psychotherapie

UKM Universitätsklinikum MünsterMünster

Werden Sie Oberarzt (gn*) für Psychiatrie und Psychotherapie an einer renommierten Universitätsklinik! Wir bieten eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche. Ihre Vergütung erfolgt nach TV-Ä, und Sie erwartet ein engagiertes Team im Zentrum für Psychosoziale Medizin. Das UKM hat eine besondere Verantwortung für die psychische Gesundheitsversorgung im überregionalen Einzugsgebiet von Münster. Hier stehen Ihnen 97 stationäre Betten und eine moderne Tagesklinik zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt unter der Kennziffer 8983 und gestalten Sie unsere Innovation in der Psychiatrie aktiv mit!
Unbefristeter Vertrag Familienfreundlich Teilzeit weitere Benefits
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Ergotherapeut (m/w/d)

ZAR Zentrum für ambulante Rehabilitation Berlin Gartenstadt GmbHBerlin

Werde Teil eines dynamischen Teams als Ergotherapeut (m/w/d) und gestalte die Reha in der Orthopädie und Neurologie aktiv mit. Du führst individuelle und Gruppentherapien durch und arbeitest eng mit Ärzten und Psychologen zusammen. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag an deinem Geburtstag erwarten dich. Zudem erhältst du eine Willkommensprämie von 3000 € nach der Probezeit. Wir suchen motivierte Talente, egal ob Berufseinsteiger oder erfahrener Therapeut, die Interesse an persönlicher Weiterbildung haben. Deine digitale Dokumentation wird diese spannende Tätigkeit ergänzen.
Gutes Betriebsklima Unbefristeter Vertrag Erfolgsbeteiligung Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Jobrad Vollzeit weitere Benefits
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Pflegefachkraft oder Erzieher (m/w/d)

Vitos gGmbHBad Emstal

Die Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Bad Emstal sucht engagierte Pflegefachkräfte oder Erzieher (m/w/d) für den offenen Therapiebereich. Zu Ihren Aufgaben gehören verhaltenstherapeutische Interventionen und die Unterstützung bei Delikt- sowie Suchtbearbeitung. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Erzieher/in. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung nach TVöD (EG P8). Profitieren Sie von einem kollegialen Arbeitsklima, systematischer Einarbeitung und Weiterbildungsangeboten. Entdecken Sie Karrierechancen in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld!
Unbefristeter Vertrag Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Jobticket – ÖPNV Jobrad Teilzeit weitere Benefits
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Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin (w/m/d)

TÜV SÜD AGHamburg

Wir suchen eine Fachärztin oder einen Facharzt für Arbeitsmedizin mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung. Ideale Kandidaten bringen eine qualifizierte medizinische Fachausbildung, Zusatzqualifikationen in Betriebsmedizin und einen sicheren Umgang mit MS Office mit. Entscheidungsfähigkeit, Einfühlungsvermögen sowie Kunden- und Serviceorientierung sind uns wichtig. Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es, Beruf und Privatleben optimal zu vereinen. Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Profitieren Sie von unserem E-Gym Wellpass und der betrieblichen Altersvorsorge zur optimalen Zukunftssicherung.
Betriebliche Altersvorsorge Unbefristeter Vertrag Vollzeit weitere Benefits
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Facharzt / Fachärztin für Arbeitsmedizin (w/m/d)

TÜV SÜD AGFrankfurt Main

Wir suchen eine Fachärztin oder einen Facharzt für Arbeitsmedizin mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung und einem qualifizierten medizinischen Hintergrund. Ein sicherer Umgang mit MS Office sowie Einfühlungsvermögen und Kommunikationsgeschick sind Voraussetzung. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, die Ihre persönlichen Bedürfnisse berücksichtigen. Zudem bieten wir marktgerechte Gehälter und attraktive Sonderzahlungen, wie z.B. eine Konzernerfolgsprämie. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement, einschließlich E-Gym Wellpass, sorgt für Ihre Fitness und Gesundheit. Eine betriebliche Altersvorsorge hilft Ihnen, für die Zukunft vorzusorgen, während Sie in einem positiven Arbeitsumfeld tätig sind.
Betriebliche Altersvorsorge Unbefristeter Vertrag Vollzeit weitere Benefits
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Facharzt / Fachärztin für Psychiatrie, Psychotherapie oder Psychosomatik im Zentrum für Schmerzmedizin St. Vinzenz Krankenhaus Düsseldorf

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbHDüsseldorf

Das Vinzenz Krankenhaus sucht ab sofort einen Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie, Psychotherapie oder Psychosomatik mit Fokus auf Schmerztherapie. Unsere renommierte Schmerzklinik, gegründet 1993, bietet umfassende Behandlungsmöglichkeiten für chronische Schmerzen. Als anerkannte Einrichtung kooperieren wir eng mit Krankenkassen. Unser interdisziplinäres Team besteht aus erfahrenen Pflegekräften, Physiotherapeuten und Psychologen, die sich auf die Schmerztherapie spezialisiert haben. Wir integrieren körperliche, seelische und soziale Aspekte in unsere Therapieansätze, um individuelle Lösungen zu finden. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und helfen Sie Patienten auf ihrem Weg zur Schmerzfreiheit.
Betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuung Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefit Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Dringend gesucht Teilzeit weitere Benefits
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Pflegefachkraft / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Kinderintensivmedizin Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Kaiserswerther DiakonieDüsseldorf

Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpflegenden oder einer Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung mit. Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in der Intensivpflege oder Anästhesie absolviert. Ihre Leidenschaft für individuelle und innovative Pflege zeichnet Sie aus, und Sie streben nach persönlicher Weiterentwicklung. Im Team finden Sie Inspiration und Freude daran, den Pflegealltag kreativ zu gestalten. Gemeinsam mit Eltern und Kindern setzen Sie ein interdisziplinäres Versorgungskonzept um. Unser Team fördert ein harmonisches Miteinander zwischen Pflegenden, Ärzten, Physiotherapeuten und Psychologen für optimale Betreuung.
Weiterbildungsmöglichkeiten Teilzeit weitere Benefits
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Pflegefachkraft / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger Kinderintensivmedizin Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Kaiserswerther DiakonieKrefeld

Für die Position als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegend (m/w/d) bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine Pflegefachkraft mit pädiatrischer Vertiefung mit. Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Intensivpflege und Anästhesie, was jedoch nicht zwingend erforderlich ist. Sie sind eine innovative Persönlichkeit, die individuelle Pflege schätzt und bereit ist, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. In unserem Team gestalten Sie flexibel den Pflegealltag in enger Zusammenarbeit mit Eltern und Kindern. Zudem leben Sie ein interdisziplinäres Versorgungskonzept aktiv mit. Wir fördern ein gleichberechtigtes und harmonisches Miteinander in einem engagierten Team aus Pflegenden, Ärzten, Physiotherapeuten und Psychologen.
Weiterbildungsmöglichkeiten Teilzeit weitere Benefits
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Facharzt / Fachärztin Psychiatrie / Psychosomatik für interdisziplinäre Schmerztherapie

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbHDüsseldorf

Das Vinzenz Krankenhaus in Düsseldorf sucht ab sofort einen Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie, Psychotherapie oder Psychosomatik zur Verstärkung des Schmerztherapie-Teams. Es handelt sich um eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle in einem renommierten Akutkrankenhaus mit 322 Betten. Jährlich behandeln wir über 39.000 Patienten, sowohl stationär als auch ambulant. Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und in einem wertschätzenden, interprofessionellen Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Voraussetzung ist die Facharztausbildung sowie idealerweise Erfahrung in der Therapie von chronisch kranken Schmerzpatienten. Weitere Kenntnisse in Gruppentherapie und Entspannungsverfahren sind von Vorteil.
Betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuung Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefit Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Dringend gesucht Teilzeit weitere Benefits
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Facharzt/Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d)

FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITINGSaarbrücken

Sie suchen eine verantwortungsvolle Position als Facharzt/Oberarzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Eisenhüttenstadt? In dieser zentralen Rolle tragen Sie zur Akutversorgung von Kindern und Jugendlichen bei. Profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und attraktiven Sozialleistungen, die Ihre Expertise wertschätzen. Unsere Klinik bietet eine moderne Ausstattung und ein interdisziplinäres Team, das Sie unterstützt. Zudem erhalten Sie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Genießen Sie die Lebensqualität einer naturnahen Region mit vielen Freizeitmöglichkeiten und optimaler Anbindung.
Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima Teilzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Forensische/r Psychologe/Psychologin wissen müssen

Forensische/r Psychologe/Psychologin Jobs und Stellenangebote

Alles was Sie über den Berufsbereich Forensische/r Psychologe/Psychologin wissen müssen

Was macht eigentlich ein/e Forensische/r Psychologe/Psychologin? Zwischen Tatort, Gerichtssaal und menschlichem Abgrund

Stellen wir uns das mal vor: Ein typischer Dienstagmorgen, aber die Kaffeetasse steht nicht im Büro – sondern irgendwo zwischen Aktenstapeln, Gutachtenentwürfen und Protokollen aus der Haft. Der Arbeitsplatz? Ein tristes Zimmer in einer Justizvollzugsanstalt, vielleicht auch das stille Beratungszimmer am Landgericht, oder gleich der Zeugenstand. Wer als forensische Psychologin oder forensischer Psychologe antritt, findet sich selten in den glänzenden Hochglanzbüros wieder, von denen die Uni manchmal schwärmt. Hier geht es ans Eingemachte. Das ist kein Beruf für zarte Gemüter – eher für klarsichtige Skeptiker, Realisten mit einer Prise Menschenfreundlichkeit. Ich weiß nicht mehr, wann ich zum ersten Mal begriffen habe, wie viel Schatten und Zwielicht zu dieser Arbeit gehört. Spätestens bei der Vorbereitung auf das erste Gutachten wird klar: Die Verantwortung ist groß. Hoch ist auch die Fallhöhe – moralisch, fachlich, manchmal auch existenziell.


Wege in die Forensik: Wer braucht welches Rüstzeug?

Für Berufsanfängerinnen und Wechselwillige stellt sich oft die Frage: Wie fängt man an? Das Klischee vom „Profiler“ – vergessen Sie es direkt. Was zählt, ist weniger Bauchgefühl als solide Fachlichkeit: Ein abgeschlossenes Psychologiestudium, meist mit Master, dazu oft eine Approbation als Psychotherapeut/in – oder zumindest die Bereitschaft, sich diesen Hürden zu stellen. Unnötig zu sagen, dass Praxisjahre im einschlägigen Umfeld gern gesehen sind. Und ja, ein Hang zum Paragrafenlesen kann nicht schaden. Klingt bürokratisch, ist aber wahr: In kaum einem Bereich prallen so viele Disziplinen aufeinander wie hier. Wer an Gutachten arbeitet, sei es zur Schuldfähigkeit, Gefährlichkeitsprognose oder Sorgerechtsfragen, bewegt sich stets auf juristischer Bühne. Dabei gilt: Unsicherheit ist keine Schwäche – sondern Teil des Handwerks. Man irrt, tastet sich vor, lernt dazu. Wer Perfektion sucht, ist hier fehl am Platz. Wer lernen will, mit Ambivalenzen zu leben, findet manchmal sogar so etwas wie Berufsfreude.


Zwischen Fallarbeit, Gericht und Therapie – das Patchwork des Alltags

Worauf lassen sich Einsteiger wirklich ein? Die Antwort ist so bunt wie der Alltag. Ein Tag beginnt vielleicht mit einer Exploration im Maßregelvollzug – Stichwort: Gespräch mit einem Straftäter, der sich, nun ja, selten von seiner besten Seite zeigt. Dann geht’s zurück an den Rechner: Aktenstudium, Formulierung von Diagnosen, Prognosen, Empfehlungen. Wer darauf wartet, dass Deadlines flexibel wären, wird enttäuscht. Der Justizkalender ist gnadenlos. Mittags holt einen das Telefon aus der Trance: Das Jugendamt fragt nach Einschätzungen, ein Richter bittet um Eilgutachten. Und zwischendrin: Therapieeinheiten, Sitzungen zur Rückfallprävention, vielleicht auch Supervisionen für andere.
Garniert wird das Ganze von Momenten, in denen man sich fragt: Trägt meine Einschätzung? Kann ich vertreten, was ich schreibe? Wer sich an schnellen Urteilen berauscht, läuft Gefahr, in blinden Flecken zu landen. Die ironische Pointe: Gerade diejenigen, die an sich zweifeln, treffen oft ausgewogenere Entscheidungen. Und natürlich, manchmal nervt das: Diese endlosen Abstimmungen, das Jonglieren zwischen Wissenschaft und Rechtsprechung. Es ist ein Beruf zwischen allen Stühlen – aber vielleicht ist genau das der Reiz? Oder auch die Bürde, je nachdem.


Was verdient man? Keiner spricht darüber, jeder fragt sich’s

Jetzt das heikle Thema: Gehalt. Selten in Stellenanzeigen erwähnt, aber immer in aller Munde – gerade bei Berufseinsteigenden und erfahreneren Kräften, die über einen Wechsel nachdenken. „Forensische Psychologie, da rollt der Rubel?“ – Das ist ein Mythos, der im Alltag schnell zerplatzt. Die Spanne ist enorm: Im öffentlichen Dienst richtet sich das Gehalt meist nach Tarifvertrag, oft zwischen Entgeltgruppen, die über mehrere Stufen reichen. Einsteiger bekommen vielerorts um die 4.000 € bis (mit sehr viel Glück) knapp 5.000 € brutto monatlich. Private Institute, große Kliniken oder freiberufliche Tätigkeiten bewegen sich je nach Qualifikation, Region und Verhandlungsgeschick auf anderen Ebenen – nach oben wie nach unten, versteht sich. In Berlin verdient man immer noch anders als in Oberbayern. Und: Wer selbstständig arbeitet, trägt das volle Risiko. Altersvorsorge, Berufshaftpflicht, all das muss plötzlich selbst geregelt werden. Kein Thema für Romantiker und Planlose.
Arbeiten am Gericht? Da gibt’s (zumindest theoretisch) Aufstiegschancen in Richtung Leitungspositionen – mit den zugehörigen Gehaltssprüngen. Aber ehrlich: Der Fachkräftemangel trifft auch hier, und Stellen sind rarer als die sprichwörtliche Nadel im Heuhaufen. Plus, wer flexibel ist und bereit für regionale Wechsel, schiebt sich selbst nach vorne.


Arbeitsmarkt und Perspektive – zwischen Fachkräftemangel und Überakademisierung

Der Markt? Ein Flickenteppich. Einerseits werden Forensikerinnen und Forensiker händeringend gesucht: Haftanstalten, Maßregelvollzug, Gutachtendienste – überall Personalknappheit. Aber die Zugangshürden sind hoch, gerade im öffentlichem Dienst, und der Ton ist manchmal rau. Wer in ländlichen Regionen sucht, hat bessere Karten; Großstädte sind meist überlaufen. Digitale Umwälzungen? Na klar, auch hier – Prognosetools, forensische Datenbanken, automatisierte Textauswertungen. Vieles davon steckt noch in den Kinderschuhen, aber die Richtung ist klar: Ohne Technikaffinität steht man irgendwann im Abseits. Psychologische Diagnostik per Tablet, Videobefragungen im Strafvollzug – was gestern noch undenkbar war, ist morgen Standard. Man sollte diesen Wandel nicht unterschätzen.
Karrierewege? Natürlich gibt es die, wenn auch selten geradlinig. Weiterbildung ist Pflicht und Kür: Forensische Psychotherapie, Kriminalpsychologie, Supervisionsscheine – alles das kann Türen öffnen. Wer fachlich breit und organisatorisch flexibel bleibt, macht sich unentbehrlich. Und ganz ehrlich: Wer erwartet, dass die eigene Laufbahn wie am Lineal verläuft, wird enttäuscht.


Balanceakt: Beruf, Privatleben – und der ganz normale Kontrollverlust

Noch so ein Tabuthema: Wie bleibt man gesund, bei all dem Druck? Einzelgespräche mit Straftätern, endlose Verhandlungen mit gutachtenhungrigen Gerichten – das zerrt am Nervenkostüm. Viele unterschätzen, wie hartnäckig die Fallgeschichten nachhallen (und ja, manchmal auch die eigenen Träume heimsuchen). Work-Life-Balance – klingt wie ein Ratgeberbegriff, ist aber blutige Notwendigkeit. Supervisionen, kollegialer Austausch, eigene Psychotherapie (kein Witz!) gehören zur Berufshygiene dazu. Nicht wenige wechseln irgendwann das Tätigkeitsfeld – aus Überlastung, oder weil sich die eigenen Ideale verschieben.
Heißt das: Finger weg? Keineswegs. Wer sich bewusst für diesen Weg entscheidet, wer Ambivalenz und Unsicherheit nicht nur aushält, sondern zu einem Arbeitsprinzip macht, findet in der forensischen Psychologie ein Feld voller Tiefe, manchmal auch Sinn. Nicht immer, nicht an jedem Tag, aber oft genug, um dranzubleiben.


Fazit? Gibt’s nicht – nur einen realistischen Blick

Am Ende bleibt: Forensische Psychologinnen und Psychologen sind keine Richter, keine Detektive im Fernsehformat, auch keine Erfüllungsgehilfen der Justiz. Sie sind Forscher der Zwischentöne, Protokollanten menschlicher Grenzerfahrungen – mit einem Werkzeugkasten aus Wissenschaft, Erfahrung und, ganz profan, der Fähigkeit, auch mal zu sagen: „Hier weiß ich es nicht. Noch nicht.“ Wer das aushält, wird nicht reich, aber vielleicht klüger. Und legt abends die Kaffeetasse nicht ins Hochglanzbüro, sondern auf den Aktenstapel. Wer weiß, ob das nicht auch ein Zeichen von Berufsstolz ist.


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