Facharzt/-ärztin - Physiologie Jobs

83 aktuelle Facharzt/-ärztin - Physiologie Stellenangebote

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Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d)

FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITINGEschwege

Sie suchen eine Karrierechance als Leitender Oberarzt (m/w/d) in der Kardiologie? Unsere Akutklinik im Raum Erfurt mit etwa 420 Betten bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Position, in der Sie die kardiologische Versorgung aktiv mitgestalten können. Profitieren Sie von einer modernen Ausstattung und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung, attraktive Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Zudem erwarten Sie ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines innovativen und engagierten Teams!
Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima Familienfreundlich Teilzeit weitere Benefits
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Leitender Oberarzt Kardiologie | Akut (m/w/d)

FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITINGBad Hersfeld

Sie suchen eine kardiologische Leitungsposition in einer modernen Akutklinik im Raum Erfurt? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, als Leitender Oberarzt Kardiologie (m/w/d) Ihre Expertise in einem engagierten Team einzubringen. Gestalten Sie die kardiologische Versorgung aktiv mit und fördern Sie die Weiterentwicklung des Fachbereichs. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt, Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersvorsorge. Unsere Klinik überzeugt durch ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil unserer innovativen Gemeinschaft!
Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima Familienfreundlich Teilzeit weitere Benefits
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Oberarzt / Oberärztin (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin / stv. Leitung SPZ (ID: 14)

Universitätsklinikum des SaarlandesHomburg

Im neu gegründeten Sozialpädiatrischen Zentrum suchen wir leidenschaftliche Fachkräfte für die ambulante Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit chronischen Erkrankungen und Entwicklungsauffälligkeiten. Unser multidisziplinäres Team umfasst Experten aus Psychologie, Logopädie, Sozial- und Ernährungsberatung. Hierbei stehen ein umfassendes Diagnostik- und Behandlungsspektrum, speziell basierend auf den MBS- und ICF-Kriterien, im Mittelpunkt. Zu den Aufgaben gehören auch die Erstellung individueller Förderpläne sowie die Durchführung neuropädiatrischer Diagnostik. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Beurteilung von Bewegungsstörungen und Botulinumtoxintherapie mit. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsprogramme Vollzeit weitere Benefits
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Oberarzt (m/w/d) Elektrophysiologie

Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbHHöxter, Paderborn

In der Elektrophysiologie bieten wir eine umfassende Weiterbildung sowie Supervision für Assistenzärzte (m/w/d) und medizinisches Personal. Unsere Priorität liegt auf der Qualitätssicherung, um die Behandlungsstandards kontinuierlich zu verbessern. Wir suchen einen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Kardiologie mit Erfahrung in invasiver Elektrophysiologie. Sie bringen Leidenschaft mit, um Ihr Wissen an Kollegen weiterzugeben. Ein freundliches, teamorientiertes und verantwortungsbewusstes Auftreten sind entscheidend für unseren Erfolg. Profitieren Sie von einem kollegialen Arbeitsklima in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team, während Sie perspektivisch die Leitung im Bereich Elektrophysiologie übernehmen können.
Gutes Betriebsklima Vollzeit weitere Benefits
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Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson (all genders) für das Herzkatheterlabor mit Schwerpunkt Aufwachraum/ Cardioversion/ Lounge

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE)Hamburg

Das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) bietet herausragende Leistungen in Forschung, Lehre und Gesundheitsversorgung. Mit über 15.300 engagierten Mitarbeiter:innen setzen wir uns täglich für ein gesünderes Leben ein. Unser Ziel ist es, eine der führenden Universitätskliniken und zugleich der beste Arbeitgeber der Branche zu sein. Wir glauben, dass erfüllendes Arbeiten die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeitenden berücksichtigt. Daher bieten wir vielfältige Lösungen, die auf unterschiedliche Lebensentwürfe abgestimmt sind. Entdecken Sie die Möglichkeiten im UKE und werden Sie Teil unserer visionären Gemeinschaft.
Gutes Betriebsklima Weiterbildungsmöglichkeiten Jobticket – ÖPNV Familienfreundlich Kinderbetreuung Ferienbetreuung Vollzeit weitere Benefits
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Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) im Intensiv- und Frührehabereich Phase B in Vollzeit

BDH-Klinik Braunfels gGmbHBraunfels

Die BDH-Klinik Braunfels sucht eine engagierte Oberärztin oder einen Oberarzt (m/w/d) für die Intensivstation und neurologische Frührehabilitation. Unser akademisches Lehrkrankenhaus bietet eine innovative Umgebung und entwickelt den Akut- sowie Frührehabilitationsbereich weiter. Die Klinik befindet sich im historischen Stadtkern und ist verkehrsgünstig gelegen, nur 15 Minuten von Wetzlar entfernt. Bewerbungen sind willkommen, insbesondere von Fachärzten für Neurologie, Neurochirurgie sowie Anästhesie und Innere Medizin. Werden Sie Teil eines dynamischen Ärzteteams und prägen Sie die Zukunft der Patientenversorgung. Starten Sie Ihre Karriere bei uns noch heute!
Festanstellung Gutes Betriebsklima Unbefristeter Vertrag Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Jobrad Einkaufsrabatte Homeoffice Teilzeit weitere Benefits
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Assistenzarzt (m/w/d) / Arzt in Weiterbildung (m/w/d) Neurologie

Bezirkskliniken SchwabenGünzburg

Die Klinik für Neurologie am Bezirkskrankenhaus Günzburg sucht einen engagierten Assistenzarzt (m/w/d) in der Weiterbildung. Als überregionales Schlaganfallzentrum bieten wir umfassende Diagnostik und Therapie für Erkrankungen des Nervensystems. Ihre Aufgaben umfassen Stationsdienste auf der neurologischen Normalstation sowie in der Frührehabilitation und der Stroke-Unit. Unser interdisziplinäres Schmerzzentrum arbeitet eng mit Neurochirurgie, Psychiatrie und Neuroradiologie zusammen. Sie profitieren von einem innovativen Umfeld und müssen dabei vielseitige Belastungen meistern. Bewerben Sie sich jetzt, um Teil unseres Fachteams zu werden und Ihre neurologischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln!
Gutes Betriebsklima Work-Life-Balance Familienfreundlich Corporate Benefit Bezirkskliniken Schwaben Vollzeit weitere Benefits
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Arzt als Facharzt für Neurologie w m d

SRHNeresheim

Wir suchen einen engagierten Facharzt für Neurologie (w/m/d) mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und Teamgeist. Profitieren Sie von einem wertschätzenden Expertenteam und modernster diagnostischer Ausstattung, einschließlich Sonographie und Elektrophysiologie. Wir unterstützen Ihre Fort- und Weiterbildung umfassend, inklusive Kostenübernahme und gezieltem Coaching. Genießen Sie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und vielfältige Mitarbeiterangebote. Gesundheitsförderung ist zentral, nutzen Sie unser Jobrad-Leasing und den Gympass für Fitness. Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams und gestalten Sie Ihre Karriere bei uns aktiv mit (#Teil; Dein-Glück)!
Gutes Betriebsklima Betriebliche Altersvorsorge Vollzeit weitere Benefits
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Facharzt für Neurologische Diagnostik w m d

SRHNeresheim

Werden Sie Teil unseres aufgeschlossenen Expertenteams als Facharzt für Neurologie (w/m/d)! Profitieren Sie von modernster diagnostischer Ausstattung, einschließlich Duplex-Sonographie und Elektrophysiologie. Wir bieten eine umfassende Einarbeitung, regelmäßige Entwicklungsgespräche sowie finanzielle Unterstützung für Ihre Fort- und Weiterbildung. Erleben Sie eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersversorgung. Unsere Gesundheitsförderung umfasst das Jobrad-Leasing und den Zugang zu vielfältigen Fitnessangeboten. Zusätzlich stehen Ihnen zahlreiche Mitarbeiterangebote zur Verfügung, um Ihr berufliches und persönliches Wohlbefinden zu fördern. Werden Sie ein wichtiger Teil unseres Teams!
Gutes Betriebsklima Betriebliche Altersvorsorge Vollzeit weitere Benefits
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Oberarzt (m/w/d) für Kardiologie #20926

EMC Adam GmbHWiesbaden

Suchen Sie eine herausfordernde Position als Oberarzt (m/w/d) für Kardiologie? Unsere moderne Klinik bietet erstklassige Ausstattung für Diagnostik und Therapie, einschließlich kardialer Magnetresonanz- und Computertomographie. In unseren Herzkatheterlaboren führen Sie interventionelle Eingriffe und Implantationen durch. Unsere Fachabteilung ist hervorragend ausgestattet mit mehreren Herzkatheterlaboren, invasiver Elektrophysiologie und 3D-Echokardiographie. Profitieren Sie von einer hervorragenden Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem Klinikum mit etwa 650 Betten an mehreren Standorten!
Familienfreundlich Corporate Benefit EMC Adam GmbH Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima Vollzeit weitere Benefits
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Alles was Sie über den Berufsbereich Facharzt/-ärztin - Physiologie wissen müssen

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Alles was Sie über den Berufsbereich Facharzt/-ärztin - Physiologie wissen müssen

Physiologie – Fachärztliche Berufswahl zwischen Labor und Lebensrealität

Manchmal – so meine ganz persönliche Erfahrung – gleicht die Entscheidung, sich auf die Facharztweiterbildung für Physiologie einzulassen, dem Wagnis einer Entdeckungsreise: Man steht irgendwo zwischen weißem Laborkittel und Vorlesungssaal, zwischen Handelsblatt und Wissenschaftsjournal, immer mal wieder an der Schnittstelle zwischen „Was leistet der menschliche Körper?“ und „Was leisten wir als Fachärzt:innen für die Zukunft der Medizin?“ Ganz ehrlich: Die Physiologie ist für manche Kolleg:innen ein Geheimtipp, für andere ein buchstäblicher Blinddarm der Medizin. Und genau darin liegt ein Reiz, den nicht jeder auf den ersten Blick erkennt.


Tätigkeitsprofil: Mehr als Handbuch-Automat

Wer Physio sagt, meint meistens Muskel, vielleicht noch Nerv. Doch als Fachärztin oder Facharzt für Physiologie ist man Spezialist:in für Funktionsweise, Wechselspiel und Anpassungsmechanismen praktisch aller Organsysteme. Klingt trocken? Fehlanzeige. Das tatsächliche Arbeitsfeld ist ein Mix aus experimenteller Forschung, Lehrtätigkeit und – seltener, aber zunehmend wichtig – Beratung für Diagnostik und Therapieentwicklung. Heißt: Wer nur ans Reagenzglas denkt, irrt. Zwischen Laboraufbau, Tierversuchsplanung, Messreiheninterpretation und Vorlesung kann ein Tag alles bedeuten. Unter Kollegen kursiert hin und wieder die ironische Faustregel: Wer Belastbarkeit beweisen will, muss auch mal um drei Uhr nachts eine Datenauswertung retten.


Qualifikationen: Tiefgang trifft Leidenschaft (und Geduld)

Arbeiten an der Front der Grundlagenforschung verlangt mehr als nur das Handwerkszeug aus dem Medizinstudium: Eigenständigkeit, Frustrationstoleranz, ein Spürsinn für methodische Fehlerquellen. Nicht selten ertappt man sich dabei, mit einer Mischung aus Stolz und (selbst-)ironischem Kopfschütteln auf den eigenen Werdegang zu blicken – wie viele Anläufe es manchmal braucht, einen Versuchsaufbau „idiotensicher“ zu machen. Gibt’s Nervenkitzel? Und ob. Allerdings eher intellektuell als dramatisch. Die Lust am präzisen Formulieren, am Diskutieren wissenschaftlicher Kontroversen, sollte man schon mitbringen – sonst droht schneller Frust, als einem lieb ist. Was nach außen als zurückgezogen erscheint, ist intern häufig eine Fieberkurve des Forschens (und Scheiterns – und nochmal Forschens).


Einstiegsgehalt, Entwicklungsperspektiven und die Frage nach „lohnt sich das?“

Wer auf fette Einstiegsgehälter schielt, wird bei der Fachärztin oder dem Facharzt für Physiologie – nehmen wir die nüchtern labororientierte Schiene – tendenziell enttäuscht. Besonders im Vergleich zu einer klassischen klinischen Laufbahn. Die Einstiegsgehälter variieren, der Personalmarkt kennt allerdings stärkere Schwankungen: Während in forschungsstarken Universitäten und Instituten solide Grundvergütungen locken (Stichwort: TVöD, Wissenschaft), sehen viele regionale Kliniken oder private Forschungseinrichtungen die Dinge anders – hier zählt oft Projektbindung, Drittmittelversorgung, manchmal auch Neigung zu Science-by-contract. In Großstädten – klassisches Beispiel: Berlin, München, Heidelberg – sind tendenziell attraktive Einstiegsgehälter und Entwicklungsmöglichkeiten geboten. Wer allerdings in strukturschwachen Regionen antritt oder gar in kleinen Laboren „andocken“ möchte, sieht schnell: Zwischen Idealismus und finanzieller Ernüchterung ist oft nur ein dünner Grat. (Oder sagen wir: Der Reiz des Forschens wird nicht selten von der Monatsabrechnung gezähmt – so ehrlich muss man sein.)


Karriereoptionen, Weiterbildung – und warum die Nische nicht ausstirbt

„Was kann man damit machen?“ – Es gibt Abende, an denen man diese Frage innerlich mit rollenden Augen beantwortet. Fakt ist: Die Physiologie ist ein Sprungbrett in unterschiedlichste Richtungen. Fast jede:r zweite Facharzt / Fachärztin bleibt dem akademischen Betrieb treu: Uni-Institute, medizinische Fakultäten, Forschungszentren. Die Lehre – teils streng, teils inspirierend – ist dabei fast unverzichtbarer Bestandteil. Jüngere Entwicklungen im Bereich der translationalen Medizin, Digitalisierung oder Medizintechnik öffnen neue Türen: Wer Schnittmengen mit Bioinformatik, Systembiologie oder Gerätemedizin mag, kann sich inzwischen gezielt fortbilden und von dort aus eigene Initiativen starten. Wechselwillige oder Quereinsteiger:innen profitieren zudem manchmal von den Projekterfahrungen, die sie in der Physiologie sammeln – etwa als Schnittstellenmanager:in in Unternehmen, Behörden oder Start-ups, die medizinische Innovationen vorantreiben. Bemerkenswert: Die Weiterbildung ist alles andere als ein starres Korsett – Individualisten finden hier, so meine Erfahrung, viele Nischen, die anderswo untergehen würden.


Arbeitsmarkt, Work-Life-Balance und die kleine große Frage nach dem Sinn

Und, wie sieht’s aus auf dem Arbeitsmarkt? Sicher: Der ganz große Hype bleibt (noch?) aus. Aber: Gerade angesichts des Mangels an wissenschaftlicher Fachkompetenz in Medizin und Biotechnologie wächst die Nachfrage – spürbar, aber mit dem typischen Zeitverzug akademischer Entwicklungen. Jobwechsel? Für mutige Generalist:innen definitiv möglich. Flexibles Arbeiten abseits der klassischen Klinikschichten lockt, können aber nicht alle Institute bieten – der Alltag changiert zwischen Semesterterminkalender, Projektantrag und einigen Extrastunden. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben hängt, nüchtern betrachtet, vom individuellen Setting ab: Gibt’s einen Kolleg:innen-Kreis, der zusammenhält, oder regiert das starre Hierarchiedenken alter Strickart? Wer Eigeninitiative und Gestaltungswillen zeigt, kann mitgestalten – im Zweifel sogar auf höherer Ebene als klassische Routinenärzt:innen. Und dann, zu guter Letzt, bleibt die Sinnfrage: Manches im Alltag der Physiologie wirkt wie ein Puzzle, das nie fertig wird. Aber genau das, so paradox es klingen mag, ist ja oft die eigentliche Triebfeder. Warum? Weil es immer wieder diese Momente gibt, in denen ein neues Forschungsergebnis, ein gescheiterter Versuch oder eine innovative Lehridee tatsächlich die Medizin ein Stück weiterbringen – und manchmal auch einen selbst.


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