Assistenzzahnarzt/-ärztin Jobs

128 aktuelle Assistenzzahnarzt/-ärztin Stellenangebote

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Zahnmedizinische(r) Fachangestellte(r) (m/w/d) als ZFA / ZMF / ZMA / ZAH

Dr. med. dent. Nadja Grättinger- Fachzahnärztin für KieferorthopädieStarnberg

Sie suchen eine Anstellung als zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit? Unsere Praxis am malerischen Starnberger See freut sich auf Ihre Bewerbung! Zu Ihren Aufgaben gehört die Assistenz bei kieferorthopädischen Behandlungen, inklusive moderner Techniken wie Intraoralscans und Aligner-Therapie. Wir wünschen uns ein freundliches Auftreten und eine abgeschlossene Ausbildung im zahnmedizinischen Bereich. Erste Erfahrungen in der Kieferorthopädie sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und unterstützen Sie uns bei der Betreuung unserer Patienten aller Altersgruppen!
Festanstellung Weiterbildungsmöglichkeiten Teilzeit weitere Benefits
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ZFA / ZMA / ZMP (m/w/d) - NEU!

Zahnarztpraxis Birger JentzschObersöchering

Die Zahnarztpraxis Birger Jentzsch in Obersöchering sucht eine engagierte ZFA, ZMA oder ZMP (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie haben einen Schwerpunkt in der Zahnerhaltung und Rekonstruktiven Zahnheilkunde? Bei uns können Sie Ihre Leidenschaft für die Patientenbetreuung und Prophylaxe einbringen. Zu Ihren Aufgaben zählen Behandlungsassistenz, professionelle Zahnreinigung und digitales Röntgen. Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Prophylaxe und einem gültigen Fachkundenachweis Strahlenschutz. Einfühlungsvermögen sowie Freude am Umgang mit Menschen sind unerlässlich. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres freundlichen Teams!
Gutes Betriebsklima Teilzeit weitere Benefits
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Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) - Behandlungsassistenz und Prophylaxe (m/w/d)

Dr. Detlev Georgi ZahnarztMaroldsweisach

In unserer modernen Zahnarztpraxis bieten wir umfassende Leistungen von der Prophylaxe bis hin zu komplexen Behandlungen. Wir suchen ab sofort eine engagierte Zahnmedizinische Fachangestellte, die unser Team verstärkt. Ihre Aufgaben umfassen die Behandlungsassistenz, Durchführung von Prophylaxemaßnahmen und Patientenberatung. Wir legen Wert auf eine abgeschlossene Ausbildung zur ZFA, idealerweise ergänzt durch Fortbildungen oder Erfahrung in der Prophylaxe. Bei uns erwarten Sie ein freundliches Team, moderne Praxisausstattung und flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns eine positive dentalen Zukunft!
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Behandlungsassistenz (ZFA/MFA/OTA) für MKG-Praxis in Hannover (m/w/d)

Prof. Dr. Dr. Kokemüller PartnerHannover

Das Zentrum für Mund-, Kiefer- & Gesichtschirurgie in Hannover ist seit über 25 Jahren eine top Adresse für kieferchirurgische Behandlungen. Unsere Expertise umfasst ein breites Spektrum: von anspruchsvollen Eingriffen in der Mund- und Kieferchirurgie bis hin zu spezialisierten oralchirurgischen Verfahren. Wir legen großen Wert auf individuelle Patientenbetreuung und modernste medizinische Standards. Unsere hochqualifizierten Chirurgen garantieren eine sichere und effektive Behandlung. Besuchen Sie uns in der Peiner Straße 2, um mehr über unsere Leistungen zu erfahren. Vertrauen Sie auf unsere Erfahrung für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden.
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MFA, ZFA, TFA, PTA oder Gesundheits- und Krankenpfleger im Probeneingang (m/w/d)

MVZ Ganzimmun GmbHMainz

Die MVZ GANZIMMUN GmbH ist ein führendes humanmedizinisches Labor, das seit 1998 kontinuierlich wächst. Mit über 470 engagierten Mitarbeitern bieten wir ein breites Spektrum an innovativen Dienstleistungen in der labormedizinischen Routinediagnostik an. Unsere Lösungen sind darauf ausgelegt, internationalen Kunden höchste Qualität zu gewährleisten. Wir legen großen Wert auf Präzision und Schnelligkeit bei Laboranalysen. Neben einer komfortablen Online-Präsenz unterstützen wir Jobsuchende bei der Karriereplanung. Besuchen Sie Step Stone.de, um mehr über aufregende Stellenangebote und wertvolle Karrieretipps zu erfahren.
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ZFA / Quereinsteiger (m/w/d) für den Bereich Assistenz / Empfang

Zahnarztpraxis Zadran ArifKöln

Unsere Zahnarztpraxis sucht motivierte ZFA oder Quereinsteiger (m/w/d) für die Assistenz und den Empfang. Menschlichkeit und Einfühlungsvermögen stehen in unserem freundlichen Praxisteam an erster Stelle. Ob Minijob oder Teilzeit, wir bieten flexible Arbeitszeiten in einer angenehmen Umgebung. Wir legen großen Wert auf die Einhaltung von Hygienevorschriften und bieten Ihnen umfassende Unterstützung. Interessierte finden mehr Informationen in unserer Original-Stellenanzeige auf StepStone.de. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine positive Patientenerfahrung!
Quereinstieg möglich Vollzeit Minijob weitere Benefits
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ZFA Stuhlassistenz / Behandlungsassistenz / Zahnarzthelferin (m/w/d) - Vollzeit

Zahnarztpraxis am Rosental Inh. Younju OhLeipzig

In unserer familiären Zahnarztpraxis im Leipziger Waldstraßenviertel suchen wir ab dem 01.06.2026 eine/n Zahnmedizinische/n Fachangestellte/n für die Stuhlassistenz. Wertschätzung und ein respektvoller Umgang im Team sind uns besonders wichtig. Ihre Aufgaben umfassen die Prophylaxe, Administration und Behandlungsassistenz. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Bewerben Sie sich noch heute über Step Stone und sichern Sie sich Ihren Traumjob! Weitere Informationen, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf Step Stone.de.
Gutes Betriebsklima Vollzeit weitere Benefits
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Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) (m/w/d) für die Behandlungsassistenz

Zahnarztpraxis Jansen HoffmannWassenberg

Unsere etablierte Zahnarztpraxis in Wassenberg freut sich über langjährige Stammpatienten und neue Gesichter. Seit 1996 bieten wir erstklassige Betreuung durch ein engagiertes Team von 5-6 Fachkolleginnen. Unsere Schwerpunkte liegen auf der Behandlung, Prophylaxe, und einer respektvollen Patientenbetreuung. Wir verstehen uns als vertrauensvolle Partner für Ihre Zahngesundheit. Für Karriereinteressierte: Entdecken Sie unsere Stellenanzeigen auf StepStone.de. Verbessern Sie Ihre Zukunft mit einem Job bei uns - Ihr Traumjob wartet!
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Arzthelfer / Zahnarzthelfer - Krankenversicherung Leistungsprüfung (m/w/d)

RV Krankenversicherung AGWiesbaden

Als Arzthelfer/Zahnarzthelfer in der Krankenversicherung in Wiesbaden prüfst und verarbeitest du Leistungsdokumente sowie Schriftwechsel. Du bist zuständig für die Bearbeitung telefonischer Anfragen und forderst bei Unklarheiten relevante Informationen an. Deine Verantwortung umfasst auch das Einbeziehen von Experten zur Klärung fachlicher und juristischer Fragen. Zudem zahlst du Leistungen im Rahmen deiner Vollmachten aus und reicht gegebenenfalls Vorgänge zur Auszahlung bei höheren Instanzen ein. In Zweifelsfällen erstellst du Entscheidungsvorlagen für berechtigte Stellen. Ergänzend überprüfst du die Vorgänge anderer Mitarbeiter im Rahmen der Qualitätssicherung, vorausgesetzt, du hast die notwendige Vollmachtsstufe.
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Zahnarzt/ärztin (m/w/d)

Dr. med. dent. Corinna HoferNürnberg

Erleben Sie eine moderne Zahnarztpraxis mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und einem motivierten Team. Wir suchen eine/n Partner:in, die/der eigenverantwortlich die zahnärztliche Betreuung unserer Patienten übernimmt. Sie profitieren von größtmöglicher Freiheit in Diagnostik, Beratung und individueller Behandlungsplanung. Qualitativ hochwertige Zahnmedizin und individuelle Patientenbetreuung stehen bei uns im Mittelpunkt. Bringen Sie Ihre Expertise in vielfältigen Behandlungen ein und widmen Sie sich dem gesamten Spektrum der allgemeinen Zahnmedizin. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie eine umfassende, individuelle zahnärztliche Versorgung aktiv mit!
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Alles was Sie über den Berufsbereich Assistenzzahnarzt/-ärztin wissen müssen

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Alles was Sie über den Berufsbereich Assistenzzahnarzt/-ärztin wissen müssen

Zwischen Anlernung und Ansprüchen – warum der Start als Assistenzzahnarzt selten geradlinig verläuft

Wer als Berufsanfänger:in in die Welt der Zahnmedizin einsteigt – oder als erfahrene Fachkraft mit Wechselgedanken spielt –, wird von außen betrachtet gern belächelt: „Ihr habt doch studiert, was jammert ihr?“ Wirklich? In Gesprächen mit Kolleginnen und Kollegen höre ich eher Unsicherheit als Gejammer, öfter Selbstzweifel als Euphorie. Das Assistenzjahr – also die Zeit direkt nach dem Abschluss – ist der berühmte Sprung ins kalte Wasser. Nur kalter ist es heute selten. Mal lauwarm, mal fast gefroren. Je nachdem, wo und bei wem man landet.


Das Berufsfeld: Alles Routine oder doch ständiger Ausnahmezustand?

Ganz ehrlich: Die wenigsten Tage laufen so, wie man sich das im Studium zusammengesponnen hat. Morgens Assistenzbesprechung, dann Patienten durchschleusen, nebenbei Röntgenbilder anschauen, Diskussionen mit den Dentalhygienikerinnen, Papierkram, plötzlich ein unklarer Fall. Manchmal dreht sich alles nur um Evidenzbasierung und Leitlinien, ein anderes Mal geht’s einzig um das Bauchgefühl älterer Kolleg:innen („Hab’ ich immer schon so gemacht“). Viele empfinden diesen Spagat zwischen Handwerkskunst und Hightech als echten Reiz. Andere stolpern immer wieder über bürokratische Stolpersteine oder sind genervt vom Papierkrieg. Wer hier keine Lust auf ständiges Dazulernen mitbringt, wird nicht alt – zumindest nicht glücklich.


Was muss man wirklich können – und was lernt man erst unterwegs?

Vom ersten Tag an erwarten Praxisinhaber oft Multitasking-Talente: Genauigkeit am Stuhl, Empathie im Patientengespräch, blitzschnelle Diagnose, und bitte keine Angst vor Technik. Manche glauben, nach dem Studium sei man bereits nahezu „behandlungsfertig“. Tatsächlich fühlt man sich anfangs oft wie der sprichwörtliche Azubi im OP – nur eben mit ganz anderen Konsequenzen. Gut, die klassische Füllung kriegt jede:r hin, denkt man. Dann kommt die erste Wurzelkanalbehandlung bei einem zehnjährigen Kind – das den Mund partout nicht aufmachen will. Spätestens dann merkt man, wie viel Belastbarkeit, Geduld und Fingerspitzengefühl eigentlich gebraucht werden. Und natürlich: Kommunikation, Kommunikation, Kommunikation. Denn diplomatische Gespräche mit Praxisinhaber und Patienten bringen einen manchmal weiter als jedes Skript aus dem sechsten Semester.


Ein Thema, das viele beschäftigt – das Gehalt. Und warum Erwartungen oft mit der Realität kollidieren

Klar, nach Jahren des Lernens soll endlich was rumkommen. Worte wie „Tarif“, „Einstiegsgehalt“ oder „regionale Unterschiede“ hört man ständig. Aber was heißt das konkret? In Großstädten winkt oft mehr Geld, doch auch knallharte Konkurrenz und längere Pendelzeiten. Auf dem Land? Weniger Gehalt vielleicht, dafür eigene Patienten, schneller Verantwortung – und mit Chance auf Übernahme. Es gibt Kolleg:innen, die reden offen von Dumpinglöhnen, besonders in Praxen, die viele Assistenzzahnärzt:innen „durchschleusen“. Andere loben die Förderung, das kollegiale Klima und echte Entwicklungsmöglichkeiten – allerdings meistens dort, wo man als Einsteiger:in früh ins kalte Wasser geworfen wird, im besten Sinne. Manche sprechen von Bandbreiten zwischen 2.400 € und 3.200 € brutto zum Berufsstart; erhebliche Streuungen nach Bundesland, Praxistyp und Arbeitszeiten. Wer ehrlich ist, sagt: Reich wird man nicht, zumindest am Anfang. Und manchmal ist ein respektvoller Chef oder ein geduldiges Team mehr wert als der große Wurf auf dem Konto. So viel zur nüchternen Realität.


Zwischen digitalem Wandel und klassischem Handwerk – neue Chancen, alte Hürden

Wer glaubt, Digitalisierung sei nur was fürs Labor, irrt. Auch bei uns hält sie Einzug, und zwar mit Geschwindigkeit. Digitale Abformungen, 3D-Scan, papierlose Dokumentation – ja, all das kann beflügeln, spart Zeit, bringt Präzision. Vorausgesetzt, man darf überhaupt mit der neuen Technik arbeiten und wird nicht auf das Minimum an Eigenverantwortung reduziert. Ein Nebeneffekt: Technikaffine Einsteiger punkten zunehmend gerade dort, wo ältere Strukturen ins Wanken geraten. Aber: Manche Praxen sind digital längst in der Champions League, andere klammern sich an den Kugelschreiber wie ein Relikt aus dem letzten Jahrhundert. Immerhin: Wer offen bleibt, sich reinhängt, wird gebraucht – und das dringend.


Arbeitsmarkt, Lebensbalance und (nicht) alles ist planbar

Die Nachfrage? Insgesamt hoch, manche Regionen überhitzt. Es gibt Landstriche, wo Praxisteams auf den „frischen Wind“ förmlich hoffen. Auf der anderen Seite: Ballungsräume, in denen die Angst vor Dauerbefristung, befristeten Arbeitsverträgen oder Kettenpraktika umgeht. Work-Life-Balance? Ein großes Wort und manchmal eher gefühlt als gelebt. Früh ins Team eingebunden zu werden, selbstständig arbeiten zu dürfen, das ist ein Muss – für die persönliche Zufriedenheit und die berufliche Entwicklung gleichermaßen. Familiengründung, Selbstständigkeit, Spezialisierung? All das schwebt irgendwie als Perspektive über dem ersten Jahr. Aber um ehrlich zu sein: Der genaue Weg ist oft weniger planbar, als man denkt. Und keine Angst – manchmal ist genau diese Offenheit der größte Schatz am Berufsanfang.


Einsichten, die man nicht im Skript findet – und worauf es am Ende ankommt

Vieles lernt man erst dann, wenn man es erlebt hat. Es sind diese Momente kurz nach Feierabend, wenn einem der letzte schwierige Patient noch im Kopf herumspukt. Oder das Lob des Inhabers, das stärker motiviert als jede Bonuszahlung. Meine (meist unausgesprochene) Empfehlung an Neueinsteiger:innen? Sucht ein Umfeld, in dem ihr Fehler machen dürft. Haltet Ausschau nach Teams ohne Ellenbogenmentalität. Prüft, ob euch die Arbeitsumgebung fördert, statt euch kleinzuhalten. Wer das Gefühl hat, richtig zu sein, entwickelt sich automatisch weiter – fachlich, menschlich, und finanziell sowieso. Denn die ersten Jahre sind kein Ziel, sondern der Anfang eines Weges, der anstrengend und chaotisch sein darf. Oder, um es frei zu sagen: Das ist keine Raketenwissenschaft – aber eben auch kein Sonntagsspaziergang. Aber genau das macht den Reiz aus.


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